Kinshasa, 26 août 2025 (caritasdev.cd): L’Église catholique joue un rôle majeur dans l’action sociale en République Démocratique du Congo, à travers un vaste réseau d’établissements éducatifs, de centres de santé, de structures de développement et de solidarité. Des organisations telles que Caritas, Justice et Paix, ainsi que les congrégations religieuses, incarnent cet engagement au quotidien.
C’est dans cette dynamique que le Centre de Développement Intégral (CDI-Bwamanda) a procédé, le vendredi 22 août 2025, à l’inauguration officielle de sa nouvelle minoterie moderne, située dans la commune de Barumbu à Kinshasa. Cette infrastructure marque une étape décisive dans la relance des activités agroalimentaires du CDI-Bwamanda, acteur historique de la transformation du maïs en RDC.
La cérémonie s’est déroulée en présence de Son Éminence le Cardinal Fridolin Ambongo, Archevêque métropolitain de Kinshasa, de Monseigneur Jean Bertin Nadonye Ndongo, Évêque de Lolo et Président du Conseil d’Administration du CDI-Bwamanda, du Révérend Père Dominique Dewe, ainsi que du Directeur Général Bienvenue Wena et de son adjoint.
Dans son allocution, le Révérend Père Dominique Dewe a souligné la portée symbolique de cette relance : « La minoterie que nous inaugurons aujourd’hui n’est pas qu’un simple bâtiment, elle est l’incarnation de l’histoire du CDI-Bwamanda dans la production de farine et de semoule de maïs. » Il a salué le soutien indéfectible de l’association Manos, partenaire stratégique du projet, et mis en lumière la résilience de son équipe dans un contexte économique exigeant.
Pour Bienvenue Wena, Directeur Général Adjoint, la compétitivité repose sur une gestion rigoureuse des coûts : « La concurrence est là, mais notre approche est claire : le prix est fixé par le marché. Notre rôle est de réduire au maximum le coût de production afin de rester concurrentiels. »
Il a précisé que le maïs transformé provient exclusivement des champs de paysans encadrés par le CDI, garantissant ainsi une qualité constante et une traçabilité locale.
Monseigneur Jean Bertin Nadonye Ndongo a rappelé que ce projet s’inscrit dans une mission sociale : « Le CDI encadre les paysans, leur fournit des semences améliorées et structure une chaîne de valeur durable. »
Il a insisté sur le fait que le CDI n’exploite pas ses propres plantations, mais achète directement aux producteurs locaux, contribuant ainsi à dynamiser l’économie rurale et à stabiliser les revenus des familles paysannes.
Le Cardinal Ambongo, ancien collaborateur du CDI-Bwamanda, a partagé un témoignage émouvant : « J’ai moi-même servi au sein du CDI-Bwamanda avec l’ancienne minoterie. Le climat éducatif qui y régnait nous a façonnés. »
Il a évoqué la disparition de l’ancienne usine de café et exprimé le souhait de voir renaître cette filière. Il a également plaidé pour le renouvellement de la flotte fluviale afin de faciliter le transport des produits agricoles vers Kinshasa: « Je bénis cet investissement et je souhaite plein succès à l’œuvre des missionnaires capucins. Le CDI-Bwamanda, par cette relance, se met une fois encore au service du peuple congolais pour assurer sa sécurité alimentaire et promouvoir le développement. »
À l’occasion, quatre agents retraités ayant servi de longues années au CDI-Bwamanda ont été honorés, symbolisant le passage de témoin à une nouvelle génération engagée.
La nouvelle minoterie est équipée de technologies industrielles de pointe, avec une capacité de production de 50 tonnes de farine par jour, ainsi que des tourteaux pour bétail et autres dérivés. Un réseau de distribution est en cours de réorganisation, avec des points de vente prévus dans les paroisses, les écoles et les marchés de Kinshasa et ses environs.
Le CDI-Bwamanda réaffirme ainsi son engagement dans la lutte contre la pauvreté et le développement rural, en plaçant l’humain, la solidarité et le service communautaire au cœur de ses actions.
Aimée M./Agence DIA CENCO
Dans le même contexte de l’optimisation de la chaîne de valeur, je porte un sujet de travail de mémoire pour mon Master en logistique et transport multimodal, de l’université de Kinshasa et j’ai choisi comme champs de recherche le CDI bwamanda, le sujet est » l’optimisation de la chaîne logistique : approche combinée du choix des fournisseurs, de la gestion des stocks et du contrôle qualité » je souhaite rencontrer ou bien discuter avec les responsables de cette organisation pour me permettre les récoltes des données nécessaires.